渝中专业保险金融谈判技巧

渝中专业保险金融谈判技巧劳动合同期满终止或者本人提出与用人单位解除劳动合同的，工伤保险关系终止，工伤保险按规定支付一次性医疗补助金。您也可以书面申请不领取一次性工伤医疗补助金，则解除劳动关系后治疗该工伤部位的工伤医疗费用、住院伙食补助费用仍由工伤保险基金按规定渝中专业谈判技巧谈判技巧支付。

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渝中专业保险金融谈判技巧正常出勤不足12个月的，按实际月数计算。如果不是按照前12个月的平均工资收入给付停工留薪期待遇的，建议申请劳动仲裁解决。针对其他网友相关问题，孟大伟答复称，根据《工伤保险条例》的规定，七至十级工伤职工与用人单位解聘或本人提出辞职，由用人单位支付一次性伤残就业补助金，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。工伤职工本人或用人单位均可办理，渝中专业保险金融谈判技巧医疗补助金打到《三方协议》中双方共同认可的账户中。

渝中专业保险金融谈判技巧如果再次认定是工伤，我们单位要再给她一次停工期吗？这期间待遇怎么支付？　对此，孟大伟解答称，如职工主张疾病是由工伤导致，按规定可向鉴定机构申请疾病与工伤因果关系鉴定。您可以携带原始病历以及相关的检查、化验报告等资料复印件，及身份证原件复印件到各区、专业保险金融谈判技巧市社会保险经办机构提出申请；也可登录“青岛市人力资源和社会保障局”官网或智慧人社手机APP办理。