重庆专业建筑工程合同纠纷谈判技巧上班路上崴脚了,算不算工伤?网友:单位员工工伤了,还没认定成功,他要离职,后续万一认定成功了,待遇怎么办?对此,孟大伟表示,参保职工发生工伤被依法认定为工伤后离职的,可以按《工伤保险条例》的规定享受各项工伤待遇。其中离职前发生的医疗待遇予以报销,重庆专业建筑工程合同纠纷谈判技巧离职后新发生的医疗费用不再报销。
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